Coaching personnalisé pour gérer
un changement en entreprise
Accessibilité aux personnes en situation de handicap (veuillez nous contacter)
Vous faites face à des changements dans votre entreprise, comme une réorganisation, des nouvelles priorités, ou des défis managériaux, mais vous avez du mal à les gérer efficacement ? Notre formation "Coaching personnalisé pour gérer un changement en entreprise" est faite pour vous.
Ce programme sur mesure vous offre les outils pour améliorer vos performances, mettre en place des changements comportementaux et organisationnels, et adopter de nouvelles pratiques de management et de communication. Avec l'accompagnement d'un coach expert, vous serez prêt à relever les défis du changement avec succès.
Prérequis : Les prérequis peuvent être variables en fonction des attentes et du profil du participant en fonction des sujets à traiter.
Objectifs et Résultats attendus :
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Améliorer ses performances en s'appuyant sur le développement du potentiel personnel
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Mettre en place des changements comportementaux et organisationnels
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Appréhender les nouvelles pratiques en matière de management ou de communication tout au long du processus de changement
Les points forts de cette formation :
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Les mises en situation aident à se projeter et complètent parfaitement la théorie
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Exemple d’outils à créer pour faciliter l’adhésion au changement dans les équipes
Vous devez gérer des changements importants dans votre entreprise, qu'il s'agisse d'une réorganisation, de nouvelles technologies, ou de priorités évolutives, mais vous ne savez pas par où commencer ? Notre formation "Coaching personnalisé pour gérer un changement en entreprise" est spécialement conçue pour vous accompagner dans ces transitions complexes.
Ce programme sur mesure est adapté à vos besoins spécifiques, qu’il s’agisse de résoudre des difficultés managériales, de favoriser l’adhésion au changement au sein de vos équipes, ou d’améliorer vos performances personnelles en tant que leader.
À travers un processus de coaching individualisé, vous apprendrez à développer votre potentiel personnel, à instaurer des changements comportementaux et organisationnels efficaces, et à adopter de nouvelles pratiques de management ou de communication tout au long du processus de changement.
Les mises en situation concrètes et les outils pratiques que vous développerez vous aideront à renforcer votre capacité à surmonter les obstacles et à gérer les conflits. De plus, à l’issue de la formation, vous recevrez un Open Badge délivré par ADONIS, une certification numérique valorisant vos compétences acquises, que vous pourrez afficher sur LinkedIn pour renforcer votre crédibilité professionnelle.
Que vous soyez un responsable d’équipe ou un superviseur cherchant à piloter une nouvelle organisation de travail, cette formation vous fournira les clés pour réussir dans un environnement en constante évolution.